UN·E DIRECTEUR·TRICE

UN·E DIRECTEUR·TRICE

Le Centre Communal d’Action Sociale – CCAS de Merville recherche un-e directeur-trice pour l’ « Espace d’animations Stéphane Hessel »

Contexte

Centre Social municipal agréé par la CAF du Nord, L’Espace d’Animations S.HESSEL a renouvelé son projet social de territoire pour la période 2024-2028. Il gère un ensemble de pôles d’activités et de services à destination de la population, dont :

– Des accueils de loisirs enfance et jeunesse,

– 1 espace jeunes,

– 1 secteur familles coordonné par une référence familles dans le cadre d’un agrément ACF,

– 1 secteur d’activités socioculturelles pour tous.

 

L’ensemble des activités sont pilotées et encadrées par des professionnels qualifiés et diplômés.

La commune vise, par une action de proximité, à répondre aux besoins des habitants et à impliquer les citoyens dans une vision commune et concertée.

Un des enjeux du nouveau projet est de développer et d’animer une future instance participative de

gouvernance du projet.

Le Centre Social « EASH » est adhérent à la Fédération des Centres Sociaux et mobilise un ensemble de partenaires locaux autour du projet social.

Le Centre Social emploie une vingtaine de salariés (14 ETP) et gère un budget annuel d’environ 1 000 000 €.

 Sous la responsabilité directe de la directrice du CCAS

Missions & responsabilités

Pilotage du projet social :

Dans le cadre du mandat qui lui est fixé par le conseil d’administration du CCAS, le-la directeur-trice est garant de la démarche d’élaboration et d’évaluation du projet social de la commune de Merville ainsi que de son pilotage et de sa mise en oeuvre, en lien étroit avec les habitants impliqués dans la gouvernance.

Acteur du développement social local, il/elle anime et développe un réseau de partenaires au service des habitants du territoire, et coopère activement avec eux.

Elle/ Il assure une fonction d’expertise, de veille sociale et de conseil aux administrateurs du CCAS et

membre du Conseil participatif.

Elle/ Il mobilise et associe les habitants, les bénévoles à la vie de la structure et du projet

Gestion de la structure :

Elle/ Il assure la gestion administrative, financière et des ressources humaines de l’équipementReprésente le centre social auprès des partenaires et financeurs

Peut exercer des fonctions de tutorat de stagiaires

Compétences et qualités recherchées

  • Maîtrise de la méthodologie de projet
  • Maîtrise de la gestion budgétaire (élaboration, suivi budgétaire…)
  • Compétences en recherche de financements et montage de dossiers
  • Maîtrise du management des ressources humaines
  • Connaissance du fonctionnement et de la réglementation de la fonction publique territoriale
  • Bonne maîtrise des outils informatiques (pack office, messagerie, Internet, progiciels de gestion)
  • Bon relationnel, capacité de travail en équipe
  • Capacité d’écoute, d’analyse
  • Capacité à s’organiser et gérer son temps de travail : Autonomie et rigueur
  • Capacité rédactionnelle
  • Fortes disponibilités (amplitudes horaires très variables)

Profil

  • Expériences de direction et ou pilotage d’un projet de territoire à vocation sociale d’au moins 3 ans,
  • Expériences d’accompagnement de la vie associative et de coopération avec des bénévoles,
  • Expériences de coordination et animation d’équipe,
  • Titulaire d’un BAC + 4 ou BAC + 5 en travail social, Développement Social Local ou ESS (DESJEPS,

CAFERIUS, CAFDES, DEIS, Master …)

  • Connaissance du projet « centre social », expérience de l’action collective (accompagnement de

collectifs d’habitants) et du milieu associatif

  • Maitrise des dispositifs de la CAF et du Département du Nord

Conditions d’embauche

TEMPS COMPLET 35H/SEMAINE (FONCTIONNAIRE ou CONTRACTUEL)

CATEGORIE B+ ou A

Filière Administrative ou Animation

  • Lieu de travail : Espace d’Animations Stéphane HESSEL – des déplacements à Lille ou département

du Nord essentiellement

  • Permis B
  • Poste à pourvoir dès le 15 janvier 2025 et au plus tard le 1er avril 2025

Envoyez lettre de motivation + CV à Madame Marion Tueux-Doucet, directrice du CCAS : mdoucet@villemerville.fr

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